¿Por qué somos una empresa responsable?

Hace algunos meses, obtuvimos el sello a la RSA, así como el premio INNOVA RSE de Ceder Aragón. Quizás algunos desconozcáis por qué motivo se otorgan dichas menciones.

La agenda 2030 y los objetivos de desarrollo sostenible surge del acuerdo de 193 países elaboraron para conseguir un objetivo social común: el desarrollo global y humano sostenible. Todas las acciones que suman, por pequeñas que resulten marcan una difercia que quizás mañana sean claves. A menudo llevamos a cabo dichas acciones sin ser conscientes de ello, fruto de la coherencia de uno mismo.

 

premio innovarse

Premio innovarse de ceder Aragón

En este sentido, cuando creamos Arilo Fruits, sin saberlo constituimos una empresa que es socialmente responsable con el medioambiente y con la sociedad. Hoy queremos explicaros en qué elementos contribuimos con la llamada «Agenda 2030» y sus «objetivos de desarrollo sostenible» o ODS¿Qué objetivos cumplimos desde Arilo Fruits?

¿Qué objetivos cumplimos en Arilo Fruits?

El segundo objetivo con el que estamos alineados es el tercer ods «Salud y Bienestar«, puesto que las granadas ofrecen innumerables beneficios para la salud y el formato del zumo de granada natural nos permite que podamos consumir este superfruto de otoño durante todo el año. Recordad que además los dos sabores de zumo de granada natural de Arilo, se componen exclusivamente de granada prensada en frío y pasteurizado, es decir que no incluyen conservantes, colorantes ni azúcares añadidos.

El tercer ods con el que estamos firmemente comprometidos es el diecisiete «Alianzas para lograr los objetivos». Quizás pueda parecer que se trata de una cuestión baladí, pero en realidad es fundamental que tanto como personas individuales como empresas, comprendamos la importancia de colaborar con otros, de modo que nuestra labor sea más firme y mejor. El crecimiento de nuestro pequeño proyecto no hubiese sido posible si no hubiésemos contado con el apoyo de nuestra familia, nuestra comunidad, de plataformas como «Pon Aragón en tu mesa» o «Ceder», así como las personas con las que hemos colaborado/trabajado estos tres años.

ods 2030

Aunque creo que estos tres son los pilares principales de la responsabilidad social de Arilo Fruits, hay que destacar que por supuesto estamos firmemente comprometidos con la «igualdad de género» y «trabajo decente para disminuir las desigualdades». Finalmente es evidente que trabajamos por «Acción por el clima», escogiendo la maquinaria menos contaminante, teniendo cuidado de los desechos que se producen de la elaboración del zumo, etcétera.

Espero que esta explicación, que no espera ser una enseñanza para nadie, sino una mera reflexión de que si nos fijamos bien en nuestros proyectos, observaremos que ya estamos contribuyendo con estos objetivos con los que se espera coincienciar a la gente para lograr un mundo mejor. Si queréis más información sobre el tema, encontraréis a muchos expertos sobre el tema. Sin ir más lejos, Miguel Luis Lapeña de Fraga, ha escrito un libro sobre este tema «Agenda 2030: el gran desafío del desarrollo sostenible».

 

 

 

 

 

 

 

 

 

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